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Händedruck

(Senior) Consultant S/4 HANA Sales (all genders)

 

Unser Mandant ist ein mittelständisches Beratungsunternehmen mit besonderem Fokus in den Branchen Financial Services, Insurance, Industry und Retail. Seit mehr als 30 Jahren ist unser Mandant kompetenter Partner für IT-Projekte rund um die Integration von Systemen, Daten und Prozessen sowie für den optimalen Einsatz von SAP-Applikationen.

IHRE AUFGABEN

 

  • Du bist zuständig für die Gestaltung und Weiterentwicklung strategischer und operativer Prozesse im Umfeld S/4 HANA Sales

  • Du wirkst aktiv mit an der Prozess- und Cloudtransformation der Kunden auf Basis von S/4 HANA Public Cloud sowie der SAP Industry Cloud (bspw. SAP Ordermanagement/OMF oder Omnichannel Promotion Pricing/OPP)

  • Du analysierst die bestehenden Geschäftsprozesse der Kunden im Bereich S/4 HANA Sales, identifizierst GAPs, erarbeitest einen stabilen sowie zukunftsfähigen Prozess aus und bildest ihn im S/4 HANA ab

  • Du übernimmst in Kundenprojekten die Rolle des Business Architekten

  • Du bist direkte Ansprechperson der erarbeiteten Ergebnisse und arbeitest mit den Kunden auf Augenhöhe

  • Du bist je nach Erfahrung verantwortlich für die Organisation, Planung und Steuerung von Projektaktivitäten und -kommunikation mit dem Kunden

IHRE QUALIFIKATION

  • Du kannst ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik,  Wirtschafts-wissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen

  • Du hast bereits mehrjährige Erfahrungen mit den Sales-Prozessen in S/ HANA bzw. in SAP SD

  • Optional verfügst Du über erste Beratungserfahrungen in den SAP Industry Cloud Services SAP OMF, SAP OMSA oder SAP OPPS

  • Deine ausgeprägte Team- und Kundenorientierung zeichnet dich aus

  • Du besitzt sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und gute in Englisch

IHRE BENEFITS

 

  • Hochprofessionelles und sehr kollegiales Arbeitsklima in einem hochmotivierten Team

  • Flexibilität eines mittelständischen Unternehmens mit hohe Entwicklungsperspektive und spannenden Engagements

  • Weitere Synergiepotentiale durch Zusammenarbeit mit der größeren Muttergesellschaft

  • Sehr attraktives Vergütungs- und Bonusmodell

  • Company Events

  • Ganz vorne dabei: SAP Cloud-Transformation und SAP Cloud-first Projekte sind bei unserem Mandanten nicht Zukunft, sondern gelebte Praxis.

  • New Work: „Duz“-Kultur, flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Work, Gleitzeitkonto, Reisezeit = Arbeitszeit

  • Weiterentwicklung: Individueller Entwicklungsplan, Aus- und Weiterbildungen, regelmäßige Feedbackgespräche

  • Mobilität: Bike Leasing, Firmenwagenmodell, 1. Klasse DB-Bahncard, Zuschuss zum Nahverkehr

  • Equipment: Aktuelle IT-Ausstattung (auch fürs Home-Office), Smartphone (auch zur privaten Nutzung)

IHRE BEWERBUNG

 

Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann nehmen Sie Kontakt mit uns auf oder Sie senden uns

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Ref.Nr., Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit an career@jrwg-coachconsult.de.

Ihre Daten behandeln wir selbstverständlich streng vertraulich und leiten diese ohne Ihre Zustimmung nicht weiter.

JOBFACTS

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F56-J003

70.000 € - 90.000 €

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